Jesteś młodą osobą, żądną sukcesów oraz posiadającą dużą dozę kreatywności? W takim razie nie możesz dać się stłamsić starszym pracownikom! Najgorsze w tym przypadku byłoby bowiem popadnięcie w rutynę.
Jeżeli pracujesz w dziale personalnym, musisz wykazywać się kreatywnością oraz zaangażowaniem. Przede wszystkim powinieneś robić, co w Twojej mocy, aby rozwiązywać problemy swoich współpracowników i ułatwiać im przejście przez biurokratyczne procedury. Musisz być opanowany, rzetelny i skrupulatny, ponieważ w tym zawodzie bardzo łatwo o błąd. A nawet najmniejszy może okazać się dramatyczny w skutkach. Jeżeli Twoi współpracownicy będą chcieli zarazić Cię monotonią – nie daj się! Zrób, co w Twojej mocy, żeby zachować w sobie młodzieńczy zapał.
Nie daj pozbawić się kreatywności
W dziale personalnym kreatywność jest bardzo ważna, ponieważ część problemów jest niesztampowa i wymaga myślenia twórczego. Jeżeli jesteś osobą kreatywną – na pewno uda Ci się podejść świeżo, z pasją i odpowiednim zaangażowaniem do swoich obowiązków. Nie daj się zatem zniechęcić przez starszych pracowników! W końcu były pewne przesłanki i powody, dla których Twoi przełożeni wybrali właśnie Ciebie spośród innych kandydatów! Zawsze o tym pamiętaj, rozwijaj się, bierz udział w kursach i szkoleniach, a na pewno uda Ci się wiele osiągnąć w przyszłości.
Czasem ciężko jest „walczyć” ze starszymi kolegami
Grunt to w odpowiedni sposób zaprezentować swój pomysł.